Medewerker begeleiding

Ben jij klaar voor een interessante functie in het centrum van Arnhem? Wij zijn op zoek naar een medewerker begeleiding om ons team te versterken! Ons team begeleidt volwassenen met een psychiatrische achtergrond, waarbij diverse uitdagingen voorkomen. We stimuleren hun herstel en ondersteunen hen bij hun deelname aan de maatschappij. Ben jij de nieuwe collega die hier een waardevolle bijdrage aan komt leveren?

Wat ga je doen?

Als medewerker begeleiding weet jij als geen ander cliënten te ondersteunen in hun dagelijkse leven. Voor zichzelf en hun (woon)omgeving zorgen, afspraken nakomen, structuur en regelmaat aanbrengen; dit zijn allemaal belangrijke zaken waar wij een steentje aan bijdragen. Dit zijn doelen die in de zorgplannen voorkomen. Vaak levert dat een heel mooi resultaat op, soms is blijvende ondersteuning noodzakelijk. Een goed evenwicht hierin vinden is een mooie uitdaging en dit vraagt om creativiteit, flexibiliteit en doorzettingsvermogen. 

We bieden ondersteuning in behandeltrajecten, maar behandelen niet zelf. We stimuleren cliënten om dat wat ze tijdens de behandeling leren mee te nemen in het dagelijks leven. We ondersteunen cliënten in het gebruik van eventuele medicatie. Hoe ondersteuning eruit ziet wordt altijd en bij elk onderwerp per cliënt/situatie bekeken en samen met de cliënt bepaald. Past deze werkwijze bij jou?

Waar kom je te werken?

RIBW Arnhem & Veluwe Vallei biedt specialistische begeleiding aan jongeren, volwassen en ouderen. Dit doen we vanuit een duidelijke visie: ieder mens doet ertoe en verdient het om het beste uit zichzelf te halen. Dat geldt voor cliënten, maar ook voor onze bijna 600 medewerkers en 100 vrijwilligers. Kom jij hier als collega een waardevolle bijdrage aan leveren?

Als nieuwe collega ga je aan de slag binnen ons team in Arnhem Centrum. Je begeleidt op een aantal locaties volwassen cliënten die te maken hebben met een complexe zorgvraag, in combinatie met een psychiatrische kwetsbaarheid.

Wat bieden we jou?

We vinden het belangrijk dat jij je op je plek voelt binnen onze organisatie. Met oog voor jouw vitaliteit en werkgeluk maken wij gebruik van platforms als Goodhabitz en VitWeb. We besteden veel aandacht aan jouw persoonlijke ontwikkeling en bieden uitgebreide interne scholingsmogelijkheden. Zo nemen we je mee in de SRH-methodiek en bieden cursussen aan op het gebied van agressie, grensoverschrijdend gedrag, BHV en medicatie. Daarnaast kun je rekenen op:

• Een brutosalaris volgens de cao GGZ van minimaal €2715,- en maximaal €3682,- (schaal 40, mbo niveau 4) op basis van een fulltime 36-urige werkweek en jouw werkervaring;
• Een contract voor 32 uur per week;
• Een contract voor een jaar met de intentie om dit om te zetten naar een vast contract;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, Bedrijfsfitness en een fietsplan.

Wat verwachten wij van jou?

Herken jij jezelf als een vriendelijk, gestructureerd en betrokken persoon? Dan pas je goed binnen deze functie! Wij zoeken daarnaast een collega die leergierig is en graag de handen uit de mouwen steekt. Daarnaast:

• Beschik je over een relevant mbo-diploma op niveau 4 (SPW, MMZ of vergelijkbaar).
• Ken je de doelgroep of ben je bereid om hierover te leren.

Hoe nu verder?

Ben je enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Solliciteer dan eenvoudig door jouw gegevens en een ingevulde motivatie achter te laten! Wij nemen binnen drie werkdagen contact met je op. 

Heb je vragen over de functie of sollicitatieprocedure? Neem contact op met onze afdeling recruitment, via 06 - 25 34 45 56 of recruitment@ribwavv.nl.